日前，珍寶島藥業(yè)組織各業(yè)務(wù)板塊聯(lián)動(dòng)開(kāi)展文化宣講活動(dòng)，與全體員工共同回顧了黨中央團結帶領(lǐng)億萬(wàn)人民踔厲奮發(fā)、勇毅前行，推動(dòng)黨和國家事業(yè)取得歷史性成就的奮進(jìn)歷程，以及珍寶島企業(yè)文化的形成及發(fā)展歷程。同時(shí)也回顧了廣大人民在不斷獲得福祉中積累的一系列寶貴的精神財富：長(cháng)征精神、延安精神、抗美援朝精神、北大荒精神、珍寶島精神……這些寶貴的精神財富超越時(shí)空，持續激蕩在國人靈魂心間，成為了黨和人民不可或缺的磅礴精神動(dòng)力。
宣講活動(dòng)中，員工代表深情談道：珍寶島藥業(yè)作為“珍寶島精神”的繼承者與傳承者，將民族奉獻精神及“不怕吃苦，敢打硬仗”的戰斗精神融入企業(yè)發(fā)展血脈。同時(shí)更肩負傳承、發(fā)揚中醫藥文化事業(yè)，珍寶島文化讓社會(huì )、民眾、行業(yè)及員工都感受到了其文化內涵的豐富性與深刻性。
以紅色文化為魂，把握政治方向，將黨建文化同企業(yè)文化深度融合
據珍寶島藥業(yè)董事長(cháng)方同華介紹，縱觀(guān)珍寶島企業(yè)文化，其根基來(lái)源于紅色文化——由“珍寶島”戰役所承載的“祖國利益高于一切”的民族奉獻精神，“珍寶島精神”就是珍寶島文化的源頭。不僅如此，自企業(yè)成立之初就高度重視非公有制企業(yè)黨建工作，積極把握政治方向，將黨建文化與珍寶島企業(yè)文化及經(jīng)營(yíng)管理深度融合。使企業(yè)建立了獨特的“一突出、六作為”黨建文化體系，并同珍寶島企業(yè)文化體系深度融合，積極推行黨支部標準化建設，打造企業(yè)黨建品牌陣地；以企業(yè)發(fā)展帶動(dòng)黨建發(fā)展，以黨建成果促進(jìn)企業(yè)振興；讓黨建文化成為企業(yè)發(fā)展的強勁動(dòng)力，助推企業(yè)踏實(shí)前行，不斷向著(zhù)更高的目標邁進(jìn)。
珍寶島文化務(wù)求對醫藥行業(yè)發(fā)展產(chǎn)生積極影響
每個(gè)行業(yè)都具備其自身獨特的文化屬性，縱觀(guān)醫藥行業(yè)，藥品作為特殊屬性的商品，其本身就是為治療疾病、護佑人類(lèi)健康而生產(chǎn)，并非為追求利潤而制造，同時(shí)將確保人民群眾的用藥安全放在首位。珍寶島藥業(yè)作為國際化大健康產(chǎn)業(yè)集群式企業(yè)，其企業(yè)文化天生具備醫藥行業(yè)文化屬性，并將傳承、發(fā)揚我國中醫藥文化及事業(yè)作為企業(yè)責任與奮斗目標，為了更好地將企業(yè)的責任意識傳遞給社會(huì )及行業(yè)，珍寶島藥業(yè)將“為世界提供優(yōu)質(zhì)的健康產(chǎn)品與服務(wù)”作為企業(yè)使命，這一思想，便體現了醫藥企業(yè)文化更強調企業(yè)對于人類(lèi)健康事業(yè)的關(guān)懷。
為了讓珍寶島文化能夠為行業(yè)發(fā)展做出貢獻，珍寶島積極倡導“文化中藥”理念，全面推動(dòng)中醫藥文化的傳承并加大中藥創(chuàng )新藥的研發(fā)投入，突出以臨床價(jià)值為導向的中藥研發(fā)。以“名院、名醫、名方”為開(kāi)發(fā)中藥新藥的主要來(lái)源，煥發(fā)我國中藥經(jīng)典名方的魅力，積極構建起了中藥配方顆粒、醫院院內中藥制劑研以及中藥新藥品種三大研發(fā)技術(shù)平臺。并依托中國北藥智慧產(chǎn)業(yè)園和哈爾濱中藥材商品交易中心，在黑龍江省建立創(chuàng )新性“1+9”中藥產(chǎn)業(yè)體系，打造千億級中藥產(chǎn)業(yè)鏈。促進(jìn)黑龍江省中藥產(chǎn)業(yè)一二三產(chǎn)的平衡融合發(fā)展。
將企業(yè)發(fā)展目標同文化發(fā)展目標融合，為員工謀幸福
經(jīng)過(guò)二十余年跨越式發(fā)展，珍寶島藥業(yè)已發(fā)展成為集科技研發(fā)、制藥工業(yè)、中藥產(chǎn)業(yè)、金融投資四大板塊于一體的科技創(chuàng )新型大健康產(chǎn)業(yè)集群式企業(yè)，并于2015年在上海證券交易所上市。隨著(zhù)企業(yè)的發(fā)展，珍寶島將企業(yè)發(fā)展目標同文化發(fā)展目標相融合，明確提出了“建成珍寶島和諧家園”的企業(yè)未來(lái)總目標。按照此目標，企業(yè)將呈現成熟的多元化發(fā)展格局，珍寶島將以高質(zhì)量研發(fā)作為企業(yè)發(fā)展核心。在擁有完備的專(zhuān)業(yè)化人才隊伍和高效管控模式的情況下，將會(huì )完全營(yíng)造出“以人為本”的企業(yè)文化氛圍和民主化管理氛圍；珍寶島藥業(yè)的員工隊伍將會(huì )成為一支具有高度的凝聚力與團結性的和諧、高效團隊，全體員工將共享企業(yè)發(fā)展成果。
而就在此前的企業(yè)戰略規劃大會(huì )中，董事長(cháng)方同華進(jìn)一步明確了珍寶島上下要深刻領(lǐng)會(huì )中國特色社會(huì )主義新時(shí)代共同富裕的重要內涵，切實(shí)將實(shí)現企業(yè)及員工的共同富裕納入珍寶島戰略規劃綱要，真正提升珍寶島員工幸福指數，助力我國全面實(shí)現小康社會(huì )。
未來(lái)，珍寶島藥業(yè)將持續以紅色文化、黨建文化作為企業(yè)文化總指引，持續推動(dòng)中醫藥文化的振興及發(fā)展，將珍寶島文化打造成為促進(jìn)醫藥行業(yè)發(fā)展、助力企業(yè)運營(yíng)、提升員工幸福水平的精神信念與動(dòng)力，全面進(jìn)入文化興企的現代化創(chuàng )新發(fā)展新局面。
