珍寶島藥業(yè)SAP-ERP業(yè)財一體化項目自2021年9月啟動(dòng)實(shí)施以來(lái)，經(jīng)過(guò)公司各級領(lǐng)導、員工的共同努力，已完成需求調研、藍圖設計、系統測試等一系列工作，現已正式進(jìn)入上線(xiàn)準備階段。
為了推動(dòng)各公司各崗位人員對SAP-ERP業(yè)財一體化系統的了解和使用，促進(jìn)知識轉移，各公司生產(chǎn)、銷(xiāo)售、財務(wù)等各業(yè)務(wù)條線(xiàn)最終用戶(hù)通過(guò)現場(chǎng)、遠程會(huì )議兩種方式，分多個(gè)小批次參加上線(xiàn)培訓。本次培訓共持續開(kāi)展了12天，參加培訓總人數共420余人。
股份公司財務(wù)副總裁王磊在各組培訓上代表公司總裁辦班子成員肯定了SAP-ERP業(yè)財一體化項目組在前期藍圖設計階段取得的成績(jì)。強調了SAP-ERP業(yè)財一體化系統對于公司管理合規性方面的重要意義。最后要求各公司參訓人員嚴格遵守培訓紀律，積極學(xué)習，努力提升個(gè)人專(zhuān)業(yè)技能。
哈珍寶公司總經(jīng)理葉東，虎林公司副總經(jīng)理蘭培寶，股份公司信息部副總監顧啟霞、財務(wù)管理中心副總監賈繼元，醫貿公司商務(wù)管理部部長(cháng)楊志娟分別對財務(wù)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售等專(zhuān)業(yè)條線(xiàn)參訓人員提出要求，并希望參訓人員在培訓過(guò)程中結合業(yè)務(wù)場(chǎng)景進(jìn)行實(shí)操，不僅要在課上培訓中做好筆記，勤加練習，培訓結束后也要保證練習數量，珍惜每次能力提升的機會(huì )。確保系統上線(xiàn)運行順暢。
為保證培訓效果，項目組采取“講師講解+課堂練習+課后復習”的方式，部分課程隨堂考試，并配備了專(zhuān)業(yè)的講師和內部顧問(wèn)團隊，確保每位學(xué)員的疑問(wèn)都能得到及時(shí)準確的解答。
培訓期間，德勤講師陸續開(kāi)展了FICO/SD等六個(gè)功能模塊的課程授課。各參訓學(xué)員認真記錄筆記，并一遍又一遍地進(jìn)行系統實(shí)操練習，努力提升自身能力。
經(jīng)過(guò)12天的刻苦學(xué)習，各公司參訓人員逐步熟悉了SAP-ERP業(yè)財一體化系統，系統操作水平也有了顯著(zhù)提高，絕大部分學(xué)員順利通過(guò)了考試，達到SAP最終用戶(hù)上線(xiàn)應用標準。
未來(lái)，公司會(huì )持續組織專(zhuān)項培訓，加強知識轉移，提升各崗位人員專(zhuān)項技能，使SAP-ERP業(yè)財一體化系統真正發(fā)揮促進(jìn)管理變革，提升戰略?xún)r(jià)值的作用。
